土拨鼠分析:字节高级 Go 工程师的要求,明确自己的努力方向,下面一起来看看本站小编Go语言中文网给大家精心整理的答案,希望对您有帮助

字节跳动招聘需要什么条件(字节跳动招聘有什么要求)1

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在字节跳动的官方网站可以搜索到 Go 相关招聘信息:https://job.bytedance.com/society/position?keywords=Go&category=&location=&project=&type=&job_hot_flag=¤t=1&limit=20,目前一共有 13 个岗位信息。简单做个分类:

  • 普通 Go 研发工程师:7 个职位
  • 高级 Go 研发工程师:6 个职位

地点主要在北京,部分深圳和上海。今天分析高级 Go 研发工程师的要求。


01

分析职位要求


选其中三个 JD 的职位要求:

1)Go研发高级工程师 — 基础架构(北京、深圳)

职位描述

1、承担核心基础组件的研发,包括但不限于 RPC框架、消息中间件、数据库代理、长链接系统; 2、协助业务对线上高并发的服务进行性能分析与优化; 3、参与Go生态建设,完善周边基础设施,如基础库维护、持续集成环境构建。

职位要求

1、熟悉Go语言开发,两年以上相关工作经验; 2、熟悉Linux下,网络、多进程和多线程编程; 3、擅长进行性能分析与优化,对GC原理有一定的了解; 4、有较强的Linux下 troubleshooting 能力。

具备以下条件之一者优先

1、了解Go runtime内部原理, 具有一定的runtime调试能力; 2、对Linux内核有一定的研究, 了解常见Linux内核知识; 3、具有高并发 或 大型Go项目研发经验。

土拨鼠分析

这是基础架构组的职位。这样的职位是最锻炼基础能力的,要求对 Go 语言和操作系统、网络等有足够的了解。在这样的职位干 2、3 年,基本你就是专家了。所以对性能分析、优化,对 GC、runtime 都会有要求。如果你对 Linux 环境编程很熟悉,同时 Go 底层的原理也较懂。可以投递,进入了相信会有很大的收获。

投递地址:https://job.bytedance.com/society/position/detail/6704450785284983044。

2)Golang高级研发工程师-客服中台引擎方向(北京)

职位描述

负责字节跳动客服中台化引擎设计研发工作,打造全球通用的服务侧技术引擎,赋能各条线业务快速低成本接入字节跳动客户服务体系。

职位要求

1、本科及以上学历,3年以上开发经验;2、精通Golang,熟悉Goroutine、net包、reflect包等的使用,理解实现原理;3、熟悉gin/thrift/gorm者优先;4、掌握MySQL使用,熟悉数据库性能优化和原理;5、熟悉主流Key-Value存储系统,能够进行系统性能调优;6、掌握Linux 操作系统;熟练使用一种脚本语言,Shell或Python;7、拥有高并发、分布式系统经验优先;8、有业务系统中台化经验者优先;9、有规则引擎、流程引擎的经验者优先。

土拨鼠分析

这个 JD 对一些包的使用提出了明确的要求,同时会 Gin、GORM 优先。这符合不少人的目标吧。但从要求上看,一般没有经历过大项目的人,可能相对机会会小一些。

通过这份 JD,你至少应该掌握 net 包、reflect 包的使用和原理。

简历投递地址:https://job.bytedance.com/society/position/detail/6861840560345663757。

3)资深Golang开发工程师/架构师 (北京)

职位描述

1、负责字节跳动垂直业务服务器端研发;2、支撑字节跳动垂直业务运营平台和活动日常的开发和维护;3、深入发掘和分析业务需求,撰写技术方案和系统设计;4、根据产品需求,进行系统设计和编码。

职位要求

1、计算机相关专业,基础扎实,编码能力强悍,对新技术有强烈的学习热情;2、熟练使用Go语言,具有良好的编程习惯;3、有良好的沟通能力和业务理解能力;4、追求挑战,对创业项目有热情。

土拨鼠分析

这个职位要求比较笼统,没有很具体的技能要求。毕竟是偏架构方面的,更多看面试时,聊架构方面的知识了。

投递地址:https://job.bytedance.com/society/position/detail/6704446726251481351。


02

总结


从这几个职位看,Go 高级开发工程师,需要对 Go 的底层实现有较深的理解,包括 GC、runtime、内存分配,性能分析工具。同时对于一些关键的标准库包,它们的原理需要掌握。


字节跳动招聘需要什么条件(字节跳动招聘有什么要求)

字节跳动招聘需要什么条件(字节跳动招聘有什么要求)2

字节跳动招聘需要什么条件(字节跳动招聘有什么要求)


公司介绍

北京字节跳动科技有限公司,成立于2012年3月,是最早将人工智能应用于移动互联网场景的科技企业之一,是中国北京的一家信息科技公司,地址位于北京市海淀区知春路甲48号 。公司以建设“全球创作与交流平台”为愿景 。字节跳动的全球化布局始于2015年 ,“技术出海”是字节跳动全球化发展的核心战略 ,其旗下产品有今日头条,西瓜视频,抖音,火山小视频,皮皮虾,懂车帝,悟空问答等。

字节跳动人工智能实验室成立于2016年 ,旨在针对人工智能相关领域的长期性和开放性问题进行探索,帮助公司实现对未来发展的构想 。其独立研发的“今日头条”客户端,通过海量信息采集、深度数据挖掘和用户行为分析,为用户智能推荐个性化信息,从而开创了一种全新的新闻阅读模式 。

2020年9月3日下午消息,据工商信息显示,天津同融电子商务有限公司接盘武汉合众易宝科技有限公司100%股份,原股东中发实业(集团)有限公司退出。而天津同融电子商务有限公司是北京石贝科技有限公司全资子公司,穿透以后,字节跳动创始人张一鸣是实际控制人。这意味着,字节跳动已间接拿下金融牌照。

招聘岗位:AE动画师

岗位职责

1、能够快速理解分镜及脚本的表达意图,根据不同项目需求完成动画制作;

2、完成各类型二维动画项目制作;

3、与导演、教研老师、分镜师、插画师等伙伴紧密合作。

岗位要求

1、2021应届生,有一定抗压能力,学习能力强;

2、有一定手绘基础、熟悉动画运动规律、具有优秀的动画节奏感与创造力;

3、熟练使用手绘板、以及动画制作软件,flash或AE;

4、动画专业及美术类专业毕业,本科以上学历;

5、沟通能力强,有良好的合作精神,能够承受工作压力;

薪资待遇

薪资待遇面议,福利优厚!

岗位投递

一键投递:https://www.caihuicloud.com/job/info/80720.html


招聘岗位:插画师

岗位职责

1、根据文字脚本以及策划文稿迅速准确的构思整体设计稿

2、完成宣传图、插画、课件、UI等产品的绘制,以及动画视频中角色(pose、关键帧)、场景、道具的绘制设定

3、与设计经理、导演、教研老师、动画师等伙伴紧密合作

岗位要求

1,2021应届生,有一定抗压能力,学习能力强;

2、有一定美术基础、有丰富的想象力;

3、熟练运用手绘板、以及绘画软件,如flash、AI、photoshop等;

4、美术专业以及动画专业毕业,本科以上学历

5、沟通能力强,有良好的合作精神,能承受工作压力。

薪资待遇

薪资待遇面议,福利优厚!

岗位投递

一键投递:https://www.caihuicloud.com/job/info/80719.html


招聘岗位:编导-教育业务

岗位职责

1、根据教学内容,独立策划视频拍摄方案、撰写脚本、现场执导

2、与教研、制作团队协作,协调资源,把控整体制作流程,为教学视频的成片质量及项目推进效率负责

3、运用编导思维,挖掘教学选题,策划剧情创意

4、不断优化视频形式和视频内容,优化视频内容生产流程。

岗位要求

1、2021应届生,本科以上学历,编导、导演、传媒等相关专业

2、具备完整的编导执行能力,了解视频制作的完整流程,具备策划以及全片撰稿能力

3、对各类教学视频产品有一定的了解,有较强的学习能力

4、脑洞大、审美在线、熟悉镜头语言,具备各环节品控能力,对于视频的质量有完整的把控

5、能适应高强度工作,具备良好的团队合作意识,具有较强的主动性和创造性,良好的沟通能力以及较强的责任心

薪资待遇

薪资待遇面议,福利优厚!

岗位投递

一键投递:https://www.caihuicloud.com/job/info/80718.html


工作地点

北京市朝阳区红松园北里2号


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字节跳动招聘需要什么条件(字节跳动招聘有什么要求)

小孩子才做选择,成年人什么都要

小孩子才做选择,成年人什么都要

相信你已经看过太多招聘贴,对JD中的官话、套话、废话早已厌倦,我们实在点,唠点干的。有时候干货之所以是干货,就在于它通常带有“偏见”,自然不能八面玲珑老少咸宜,有什么到不到的地方还请多包涵,本文面向的人群:

  • 刚毕业或职场经历不深的软件工程师 (“资深”的一大特点就是有自己的价值观和方法论,没必要听我扯淡)
  • 没有特别笃定的目标,对未来要走的路多少有些迷茫 (相信我,凡人都这样)
  • 有一些offer,比较了无数次薪酬、福利、工作时长、技术领域甚至男女比例,仍下不了决心 (小孩子才做选择,成年人什么都要)

Q1:应届毕业,去大厂还是中小厂?

去大厂。对于“问的出这个问题”的同学,我的默认回答就是“去大厂”。

当然,什么环境都能成材,“大公司制度健全,业务稳定,但只能做螺丝钉;小公司不稳定,但能独挡一面”,“小公司资源少,但有更大的空间,大公司都是从小公司发展过来的,早期员工还可能一夜暴富;大公司旱涝保收,但坑位可遇不可求”,“XXX就没有大厂经历,但是牛的一X,大厂的出来还要给他打工” 这些说法对么?有道理,但却是废话。这种废话对有这个问题的同学其实没啥帮助,类似的片汤话我们作为批判对象只提一次,后面不会再讲。

为什么去大厂?

  1. 背景buff加持,通俗地说就是“简历好看”,别急着喷,这是我觉得最实在的一点,这对于后续的跳槽再选择非常关键
  2. 而且,大厂的背景往往不只是“背景”,它和良好做事的方式方法以及能力通常有很强的相关性,这也是上一条现象背后的原因

Q2:AI这么火,我要不要转算法?

不要。老规矩,对于“问的出这个问题”的同学,盲选一手“不要”。这里的“AI/算法”也可以改为其他任何领域,不影响结论。

  1. 一个领域火热,不等于这个领域“门槛低”,这个市场上能提供的“有价值”的算法岗位,没有你想象的那么多。你没有比较优势,认清这个现实。
  2. 反过来想,如果这个领域门槛低,大家一拥而上,那是红海啊老铁。
  3. 转方向会遇到很多瓶颈。而对于新人,过早地遭遇瓶颈,可能会严重影响你的发展。玩过LOL么,前期没节奏,整场都难受。
  4. 不要给自己“洗脑”。你没有那么“热爱”AI/算法,我见过很多声称要将自己之后的职业生涯奉献给AI事业的人,深入讨论一下,大都是跟风,觉得这个领域有肉吃而已。

那么,应该怎么办?

  1. 在你的领域里做得更好,发挥自己的优势
  2. 方向也很重要,如果你在一个很明显的夕阳领域,转型也是合理的选择。但选择转型应该往相关的“热门领域”去靠拢,就像现在泛信息技术相关的专业找工作很多都往软件开发靠拢,跨度小,成材率也有保障。
  3. 如果真的对算法很感兴趣,不妨从它的相关工程领域切入,比如大数据研发。

Q3:offer决赛圈,怎么选?

这个问题根据不同因素的排列组合,还能细分成很多子问题,比如:

  • A比B月薪多2k,但其他因素都更倾向于B,怎么选?
  • A有户口,B没有,但B offer明显好一个档次,怎么选?
  • A离家近,B在其他城市,但B机会更好,怎么选?
  • ...

这类问题,按照我的看法,把以下因素进行分类讨论:

  • 公司行业地位、公司成长速度:高优因素,如果有机会去行业顶尖的企业,或是持续高速发展的企业,应该列为首选,因为这样的公司往往技术实力强大,你能有更快的成长。
  • 技术领域:较高优因素,和公司行业地位、成长速度相比,就像考大学应该优先选学校还是优先选专业一样,都有很强的论点论据支撑。但对本文的目标受众而言,我觉得公司>技术领域,其实,在公司内部转型,也是一个不错的选择。
  • 薪酬、加班:优先级低于上面两条,互联网行业新人月薪2、3k上下的差距我认为可以忽略,除非你认为自己永远拿新手薪水。另外,有些同学特别喜欢计算“时薪”,其实意义不大,为什么这么说,因为这个行业的顶尖公司工作强度上基本上差距不大,这不是朝夕能改变的现实。另外,对于技术岗位,很难去准确量化这个指标。这两个因素可以在其他条件对等情况下做排序用。
  • X险一金等其他福利:说的跟谁没有一样,如果没有,我觉得这样的企业也不值得去。
  • (北京/上海)户口:优先级不好比较,无法给出公允评价。京沪产业/教育/医疗资源独一档,但存在房价高、内卷严重的问题,很多新一代年轻人会有更多元的选择,越来越多的一线公司也在二三线城市有研发中心的布局。

私货

现在有这么一家大厂,在行业内以产品力和研发执行力超群著称,公司规模和营收持续多年指数级增长,而且仍然在不停突破新的边界,在很多新兴领域的竞争中,面对诸多老牌巨头也丝毫不落下风,甚至在海外业务的拓展上,走在了整个中国互联网行业的前列。这样的公司,你是否有兴趣?

这家大厂的数据平台团队,以大数据技术为依托,打造行业领先的实时/离线计算、存储、查询、分析、挖掘、AB测试等平台:

  • 技术上面对海量数据,不断接受挑战极限。向下可钻研底层技术,向上可结合数据挖掘(Notice:本团队也招算法岗)
  • 业务上从好用到商用,持续打磨产品体验。如果往业务侧发展,也能提供长远的发展支持。

“此殆天所以资将军,将军岂有意乎?”

招聘岗位 - 字节跳动数据平台

字节跳动招聘需要什么条件(字节跳动招聘有什么要求)

其实你也知道,JD其实不重要,几个关键词足以

  • 大数据研发工程师
    • 关键词:Hadoop全家桶
  • 数据挖掘工程师
    • 关键词:Python Data全家桶、机器学习、Hadoop
  • 后端研发工程师
    • 关键词:Web开发(Python/Java/Golang)、数据库设计(MySQL/Redis)
  • 前端研发工程师
    • 关键词:Web开发(HTML/JavaScript/CSS)、Vue、React

如果你是应届生,领域知识没有太多积累,也可以投递,我们关注:

  • 操作系统、网络、数据库、数据结构、编程语言等基础知识

PS:

  • 校招或社招投过字节跳动,面试挂过不要紧!部门直推,捞起再面
  • 21届及以后的同学欢迎来实习

工作地点:北京/上海/南京

联系方式

  • 【投递邮箱】liukang@bytedance.com
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